休假或跳槽有助于解决工作的倦怠感吗？

來說說我的故事。 一畢業出來找到的第一份工作, 是在一間production hosue做的設計, 因為沒有帶, 基本上工作都是獨立完成, 不懂或者不會做也只能靠自己。那時候的老闆是跟現在的老闆合租一間辦公室, 現在的老闆曾經在那段時間想把我挖過門, 但我當時就沒有答應。後來老闆搞演唱會的時候資金周轉不了就倒閉了。輾轉着我就去了某度假村的marketing做兼職設計, 那邊有senior也有另外一位設計師, 瞬間就覺得獲益良多, 特別senior人也很好, 也給我推薦過去Sofitel (我們度假村的酒店營運部分是Sofitel做管理, 他們的marketing跟娛樂場這邊是分開操作的) 因為只是兼職的關係, 所以在其他時間必須接其他工作。現在的老闆在那段時間也不時給我點活接。再後來過年前他又提出叫我到他公司工作, 雖然當時都沒有答應, 不過年後還是答應了。接下來就是不停的輸出, 感覺自己完全沒有提升過。加上我對於他們的工作方式, 骨子裡是很反感, 現在也快1年了, 感覺真的很累。假期完了回去也還是同一個地獄, 我也準備想斬斷這一切。