爱教育的书记——严水石

严水石，男，汉族，1963年5月生，中共党员，现任中共安远县县委书记。

颁奖词：

三百山有大爱，东江水沐教育。你，胸怀仁心，关怀百姓。你，情牵教育，心系师生。因为你的继承，深山里的小县教育在全省著名；由于你的率领，安远教育的小树，如今长成了教育的森林。

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用小财政办好大教育——

他把最美最靓的风景“种”在校园

”

地处赣南山区的安远，拥有香港同胞饮用水东江源头、赣南采茶戏发源地、中国脐橙之乡和中国楹联之乡等四大让安远人民引以为豪的名片。

然而2012年，一场猝不及防的“稀土风波”使安远县域经济遭受重创，安远又一次被推上了风口浪尖上，干部群众人心浮动，百废待兴，也使得安远“四大名片”黯然失色。

2013年6月，带着上级组织的重托和满载着40万安远人民的期待，时任赣州市林业局局长的严水石临危受命，来到安远执政一方。在完成对稀土非法开采系列整治后，严水石便马不停蹄地踏上了对安远教育发展现状的调研之路。当他来到距离县城10多公里的车头镇官溪小学时，昏暗的校舍、破旧的桌凳、简陋的食堂，一幅幅似曾相识的画面，让他一下子忆起了儿时清贫的求学生涯，一种刀割般的心情涌上他的心头。

“都进入二十一世纪了，竟然还有用水泥砖搭建的课桌椅凳！县城郊区的学校尚且如此破旧，偏远乡镇又将会是怎样？”严水石站在山头上，久久地眺望远方。

为了深入了解县里的教育状况，严水石走访了安远许多偏远山区的学校，在对全县百余所学校、教育单位进行调研之后，他不禁感慨：“安远人民，人穷志坚！”尽管就读在简陋的校舍，但孩子们的眼睛却充满了求知的渴望，全县的教育工作者在艰难困苦的条件下，仍孜孜不倦。这种穷且益坚的品质，如同三百山东江源水绵绵不绝，让他看到了安远教育事业的潜力和希望。

调研中，严水石发现安远发展短板很多，交通闭塞、工业基础差、产业单一、财政收入低，特别是教育硬件投入不足、历史欠账大，那一幅幅陈旧不堪的校舍画面，一直牵动着严水石，令他寝食难安。“安远要发展，需要人才和智力的支撑，贫困孩子要走出去，安远教育一定要办好！”严水石在心里立下了振兴安远教育的宏愿。

夜风习习，细雨沥沥。“衙斋卧听潇潇竹，疑是民间疾苦声”。为了实现教育振兴的愿景，他经常秉灯夜读，殚精竭虑、夜不甘寐。为了使教育梦想落地生根，他反复搜集资料，又多次到沿海发达城市取经学习，经过反复研究论证，最后在心里勾勒出了山区小县办大教育的发展蓝图。

2014年1月，严水石通过县委全委会号召全县上下发展大教育，打造优秀基础人才培养基地、技能型人才输出基地和优质继续教育培训基地，并把教育列为全县“五大发展战略”之一，下定决心打造“知识安远”！

此举一出，安远的教育事业被推到了历史上前所未有的高度。大家议论说，安远的教育春天即将来临！新来的县委书记看问题高人一筹，县委、政府是真心实意为老百姓办实事来了！

为了兑现自己的教育诺言，严水石努力克服县内财力不足问题，把新近获批的1亿多元县四套班子大楼项目款，全部投入到了义务教育学校标准化建设“三年推进计划”中。他告诫安远县的干部：“办公楼差点不要紧，只要工作努力，并不会影响效能。但教育是最大的民生，一刻也不能耽搁。再苦也不能苦孩子，再穷也不能穷教育。”

为筹措资金，他三番五次远赴北京、上海、深圳等大城市筹资募款，最终筹措近2亿元，对列入省级标准化项目学校之外的其他79所义务教育学校全部进行了标准化建设，在全县18个乡镇建立起了公办中心幼儿园。

与此同时，他还积极优化、整合全县优质教育资源，投资5.8亿元在新城区规划建设占地799亩的教育园区，新建安远一中、思源实验学校和继续教育培训基地。

“为每个孩子创造出彩的机会和条件，这既是社会各界的共同期盼，也是党委、政府的责任。一定要办党和群众满意的教育，不然对不起省、市领导和上级教育主管部门的关心和支持，对不起安远的父老乡亲！”在县内的各种大小教育工作会上，他经常这样说。

如今，一幢幢崭新的教学楼掩映在绿树间，一套套现代化的教学仪器设备摆上了农村学校的讲坛，一块块整洁硬化的操场成为农家孩子锻炼的好去处。相比三年前，安远教育基础条件真是发生了翻天覆地的变化。2015年1月，安远县学校标准化建设工作作为典型在全市推广，得到与会者一致称赞。赣州市教育局局长余炜来安远调研时，对安远的校园建设大为赞叹，她感慨地说：“小县能把教育办成这样，实为不易。若每个县都能像安远一样搞教育，我们赣南的教育何愁办不好呢？”

与崭新靓丽的校舍相比，安远县四套班子依然还在上个世纪60年代建造的、低矮昏潮的房子里办公，办公条件是赣州各县（市、区）最差的县份，但乡村的学校却成了安远城乡最靓丽的风景线。

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用小举动成就大未来——

他让每个孩子享有人生出彩的机会

”

严水石出身农村，小时候求学时衣不保暖、饭不饱食的日子，让他记忆犹新。寒苦的经历，让他对贫困孩子怜悯有加。有一回，他到塘村乡的一所学校调研，正是午饭的时候，他看到一个孩子蜷缩在墙角。严水石关切地过去询问，在得知孩子把饭钱弄丢之后，他立刻为孩子购买了饭菜，为他垫付了生活费，并交待县教育局学校管理人员，一定要让学生吃上热饭热菜，注意关心学生的伙食营养。

严水石特别关注生活细节。他在走访各中小学的时候，总要参观一下教室、寝室、食堂，坐一下学生的桌椅，检查一下学生的床铺，看看它们是否牢固。

在严水石挂点的天心镇，乡亲们都对他印象深刻。该镇高塅村孔目小学学生谢俊贤说：“严伯伯经常来看我们，给我们带来礼物。他是那么的和蔼可亲，他的大手就像暖水袋一样，很温暖。”“严书记曾对我说：‘要让孩子有一个好的成长环境。’是他帮我圆了新房梦。他很关心贫困家庭孩子的成长，经常来看望我们。”谈起严水石，该镇水头村贫困村民黄北发感激不已。

在安远县思源实验学校，有一批特殊的学生，他们被称为“阳光少年”，他们都是孤儿。这些年来，只要逢年过节，严水石都会前去探望他们，给他们带去学习用品，和他们一起过生日，和孩子们促膝谈心，了解孩子在学校的情况，带给他们家的温暖。“严伯伯会给我们讲故事，和我们做游戏，他的鼓励让我们变得更加自信。”阳光少年赖春花说道。

“孩子就是天，再苦不能苦孩子，绝不能让一个学生因家庭贫困而失学。”这是严水石经常跟身边的工作人说的话。

为了让每一个孩子都能享有公平的学习机会，严水石督促县民政局在全省率先实施了全县孤儿免费集中县城就读政策，每月给孤儿学生发放700元生活费，所需经费全部由县财政兜底。

同时，他提出要大力开展教育扶贫，在全市率先出台了“一免六补”政策，让贫困家庭学生免费就读县职业中专，每生每年享受住校费3535元、走读生每年每生享受3130元的生活补助；对学前教育、义务教育阶段、普通高中、高等院校的贫困学生按一定标准给予补助。目前，全县已投入资金943.6万元，7365名贫困学生因此受益。

不仅如此，严水石还很关心残疾儿童、留守儿童、农民工子女教育求学问题。县委、县政府决策由县财政投资460万元，建设了安远特殊教育学校，让全县210名残疾儿童少年圆了读书梦；又创建了4个省级“留守儿童之家”示范点和“留守儿童亲情家园”，让当地的留守儿童拥有了更加缤纷多彩的生活；在全县大力推行进城务工农民工子女在城区学校就读机制，让200多名县内外进城务工的随迁子女享受到了便利和实惠。

为让高考学子免去诸多后顾之忧，高考期间，严水石在城区推行考生公交免费接送政策，连续多年在考点为高考考生免费提供丰盛的午餐。安远的广大学子，不仅享受到了公平的教育机会，而且感受到了党和政府最贴心的关怀。

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用小力量引领大风尚——

他使尊师重教氛围在全县蔚然成风

”

银丝满头的杜培娣，是九龙小学的一位教师，她教学半辈子，累积了丰富的教学经验。然而，她却为聘用高级职称苦苦等待了8年。在她心灰意冷的时候，恰巧赶上了严水石来校考察。当严水石得知了杜培娣的情况后，立刻联系相关部门解决了这个问题。“我以为到退休都等不到了……”杜培娣在接到高级职称聘用通知后，刹时热泪盈眶。

以前，职称“评难聘难”一直是安远县教师心里的一道坎，许多教师评定了中级和高级职称多年，却因职数紧张未被聘任。严水石经过多方协调，在充分了解了安远的实际情况后，在全市乃至全省率先实施了教师职称全员聘任制和按时晋档制度，对现有的中级和高级职称教师实行全体聘任，有效解决了教师职称聘任和工资晋档问题。

“百年大计，教育为本；教育大计，教师为本。一支优秀的教师队伍是安远百姓的福音，一定要把好老师留住。”严水石在县里的教育研讨会上反复强调。

为留住教师，安远县制定了科学合理、切实可行的绩效工资实施意见和教师绩效考核制度，使教师工资大幅上涨。此外，严水石也很关心教师的生活状况。为让县里的老师乐业安居，他要求在学校标准化建设规划设计上，增加教师过渡房的面积，适当建设大房型过渡房，让外来教师在住宿的套房标准上给予宽配。在这种理念指引下，新建成的安远一中，拥有124套单间和84套三室二厅的教师过渡房和宿舍，有效解决了教师住宿问题。

安远是山区小县，在一些边远学校，教师流失严重。为了留住老师，严水石多次与县长、县直有关部门负责人商讨，确定在核定编制与补充教师上向边远山区学校倾斜，增加边远山区中小学教师编制，通过“特设岗位”等途径，吸引和选拔大批的大专院校毕业生到乡村从教，并在工资待遇、评先评优、进修培训、职称评定等方面向农村教师倾斜。安远还出台了《安远县义务教育阶段校长教师交流轮岗工作实施方案》，规范有序组织校长教师交流轮岗，推进县乡优质校长教师资源共享，实现了县域内校长教师资源均衡配置。县里又开辟绿色通道，吸引人才投身安远教育事业，自主招录教师234名。

“教师是神圣的职业，要在全县上下部门形成重教、尊教、支教、助教的浓厚氛围，要让教师得到全社会的尊敬。”严水石在2015年教师节颁奖大会上说道。

为倡导尊师重教的社会风尚，严水石每年都会亲自看望慰问困难教师和老教师，与他们共度“教师节”。他指示要重奖教育“有功之人”，县财政每年设立至少100万元的奖学奖教基金，奖励教育教学先进集体、优秀教师，并为教龄满30年的教育工作者颁发荣誉证书和补贴。三年来，全县共拿出奖励资金500多万元。原来安远的教师“孔雀东南飞”，如今凤凰择良木而栖，纷纷来安远应聘。

春风化雨，润物无声。在严水石的示范带领下，全县尊师重教蔚然成风，全县教师爱岗敬业。目前，全县拥有全国“五一劳动奖章”获得者、全国教育系统优秀工作者、全省“最美乡村教师”等300多人，先后建立了130多个民间教育基金，资金达7000余万元。

“让每个孩子都平等享有人生出彩的机会，让每所学校都成为最美最靓的风景，让每位教师都能得到本该有的尊重，让群众享受到更加丰硕的教育成果，更加优质的教育资源。”展望新征程，严水石一直在延续着这样的教育梦想。如今的安远教育，正在实现均衡发展，教育质量稳步提升，如同雨后春笋，茁壮成长。

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