近年来，四川攀枝花市聚焦打造钒钛产业人才集聚地，以“产业链人才链”深度融合发展，不断开辟新领域新赛道、持续塑造新动能新优势。
坚持以产引才促进人才优化提升。实施创新创业领军人才支持计划，组建国家钒钛产业联盟，制定“飞地引才”“柔性用才补贴”等政策，吸引集聚全国90余家企业、高校和科研院所智力资源，推动特色产业与高端人才同引互促。紧贴强链需求，深耕钒钛资源综合利用、冶金工业技术等产业集群，出台钒钛产业人才集聚地实施方案，制定“钒钛技术攻关路线图”，设立人才创新创业股权投资基金，新增培育钒钛产业领军人才36名、青年科技人才1600余名、技能人才8400余名。
坚持以才兴产筑强产业人才支撑。坚持人才政策服务产业发展，探索推进特设岗位、薪酬分配、职务成果转化等机制改革，落实专家人才全周期管理，动态掌握创新创业人才金融资本需求，常态化召开政银企联席座谈，用好“天府科创贷”政策工具，持续加大以人才为核心的项目投资力度。坚持校企合作培育产业人才，依托高校重点专业建设，推行产教融合育才新模式，在本地校企中开办“订单班”“协议班”8个，按企业生产需求培养技能人才，共培养产业急需技能人才400余人，连续两年获全国技能大赛焊接项目冠军。
坚持产才共融赋能产业创新突破。借力高校优化人才布局，与兰州大学等知名高校建立协同引才机制，加强人才资助培养和前瞻布局，成功培育引进省级重大人才计划专家9人、省级学术和技术带头人3人。借智领军人才推动技术攻关，聚焦钒钛、钢铁、氢能等重点产业技术攻关，靶向引进氢能“制储输用”、冶金工业等领域院士和专家团队12个，协同攻关卡脖子技术10余项，助推攀枝花钒钛高新区先进有色金属材料创新型产业集群成功入选全国创新型产业集群。