N+1赔偿怎么算2024-法律知识|华律网
N是指工作时间,+1是指多赔偿一个月。例如,劳动者在用人单位工作3年,赔偿标准是3+1,即赔偿4个月离职前12个月平均工资,关于N+1赔偿怎么算的问题,下面由华律网小编为你...
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n 1赔偿怎么算
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离职赔偿n+1是如何计算的 离职补偿金N+1怎么计算 北京东城区岳宏...
离职N+1补偿金额的计算方法:1、经济补偿金=补偿时间×离职前的12个月的平均工资。2、平均工资=当月所有的应发工资数12个月的相加之和÷12。等等。 按拼音首字母选...
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